优秀员工自荐书【热】
在不断进步的社会中，我们使用上自荐书的情况与日俱增，通过自荐书，可以展示自己的长处。自荐书的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的优秀员工自荐书，欢迎大家分享。
优秀员工自荐书1尊敬的公司领导：
您们好！感谢领导和同事们的支持，我被选举为xxxx年度部门的“优秀员工”，我感到非常荣幸。我今天的成绩是各位同事及各位领导支持的结果，我会继续努力。
我热爱这份工作，工作时总是兢兢业业、勤勤恳恳，脚踏实地做好自已的本职工作。尽管工作中仍然出现这样或那样的问题、我也曾怀疑自已是否有能力从事这个行业、站好现在的岗位，但领导和同事的支持和鼓励让我明白：犯错虽然不是成长过程中必须经历的过程，但犯错并不可怕，可怕的是被错误压倒从而不敢面对。正是由于领导和同事的包容和理解让我找不到任何懈怠的理由，唯有在工作中更加努力和小心，让同类的错误不再发生。
十年的工作，感谢公司领导的栽培，让我从实习生到项目经理，一步一步的向上往前走。虽然没有特殊的贡献，我只是尽量做好自己岗位上的工作，总结自己成功或失败的经验，从经验中学习，向他人学习，将自己的工作做到一次比一次更进步。但我的付出得到了同事和领导的认可，我想公司这次评优活动，也再次向每位员工传达了只要有付出，就会有回报的务实文化和平凡道理。 虽然我被部门评为“优秀员工”，我深知，我做得不够的地方还很多。有很多东西还需要学习，我会继续自己脚踏实地的精神，同时，加快脚步，虚心向身边的同事学习，做好每项工作，这个荣誉会使我不断进步，做到更好。 让我们携手共同努力，为公司、为自已创造更加美好的未来。
此致
敬礼
申请人：
xxxx年xx月xx日
优秀员工自荐书2尊敬的各位领导：
您们好!
首先，感谢领导给我这次评选优秀员工的机会,随着我公司的不断发展状大，我的能力也在不断的提升和进步。在这段共同成长的岁月里,我在平凡的工作岗位上，虽然没有为公司做出了不起的贡献，也没有取得特别值得炫耀的成绩，我只是踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作。
因部门工作需要我在担任票据主管的同时接下了库房管理员的工作，公司工会会计的工作。随着工作量增加，我没有退缩，而是在工作中寻找逻辑性、条理性，在如何提高工作效率上下功夫。功夫不负有心人，我没有辜负领导的希望，顺利完成了对票据申领、领出、缴销；完成了库房物资请购、入库、发放；完成了财务档案的整理归档；完成了安全标准化达标工作；完成了20ｘｘ年停车公司工会的财务预、决算工作和平时账务处理工作。并按照工作要求对各项目和各管理站的票据和库房物资进行了督查和盘点，也做到了账账相符、账实相符。作为公司的一员，虽然这些都是我应该做的，但爱岗敬业就应该从一点一滴做起。我今后要戒骄戒操，继续努力在自己的岗位上创造最大价值。
最后感谢公司领导在工作中给了我诸多的指导与帮助,还有公司同事们，感谢他们在工作中给我的协作和帮助。
此致
敬礼!
自荐人：XXX
20xx年XX月XX日
优秀员工自荐书3尊敬的xx领导：
您们好!
我是XX组的xxx，首先感谢领导，给了我这次评选优秀员工的机会，其次，借此机会我要对所有同事表示感谢，从20xx年XX月XX日第一次踏进公司至今，已有一年多的时间，一路走来，我从来不是一个人，每遇到困难都有同事的帮助，在你们的帮助下，才有了我在工作能力上的迅速成长，工作业绩上的显著提高。
感谢公司给了我第一个工作的平台，也感谢领导的英明决定，将我安排在公司综合运维的软件组，工作久了就会越发的感觉到自己很适合这个岗位，我也越来越喜欢这个岗位。软件运维组的工作虽然不如项目部承担的开发任务那么重，但是对于公司已存在的项目来讲，这个岗位重要性还是毋庸置疑的。综合运维组承担着公司所有现运行项目的运维工作，由于客户需求不断变更或开发时开发员某方面考虑的不周全等原因，每个项目或多或少的都会出现点问题，这就对软件运维岗位的人员提出了挑战，也正是这种挑战，让我不断学习不断成长。自我被调这个岗位以来，我主要对xxx,xxx,xxx和xxx系统等进行了bug修改和功能优化，看着一个个系统经过一个个“手术”之后变得“健康”起来，自己也感到很满足。作为一个软件运维人员也许就是这样，一个问题解决不了时，总会郁郁寡欢，每天都会情不自禁的去想这问题，直到把它解决了，才会有“柳暗花明又一村”的开朗。
我是一位对工作充满激情的人，能够积极主动的完成工作，虽然有时候由于技术的问题有些工作计划会有所耽误，但是我都是积极请教、学习，一旦问题解决，就会将计划迎头赶上。在工作技术问题上，我还要再次感谢一些同事给予我的帮助，尤其是我们组长王磊，还有xx，xx和xx等等，有了他们的帮助，才有了我现在的业绩。
软件运维的工作，有时候对处理问题的及时性很有要求，每次遇到这种问题，我都会放下手上的工作进行处理，有时候也免不得加班，在这种问题的处理上，我还要感谢系统运维人员在业务上对我的帮助，尤其是xx和xx，没有他们对我如此的帮助，我将不能这么好的完成我的工作。
初出茅庐的我，性格不免有些急躁、工作有时候也不够细心，但是一年多的工作已经让我成长起来，变得稳重、仔细，时刻我都提醒着自己，“作为一个开发员，时刻都要保持清醒的头脑”，这也是常斌教会我的。现在无论是系统新增功能，还是bug修改，我都能耐心的理清思路，找到问题的解决方法。
最后，在今后工作中，我会更加努力的工作，努力和综合运维组打好配合，将自己的价值发挥极致，为公司创造更大的利益，得到各同事领导的支持和肯定。
此致
敬礼!
自荐人：XX
20xx年xx月xx日
优秀员工自荐书4各位领导、同志们：
大家好，我叫xxx，是xx支行营销科长，今年有幸能参加20xx年度优秀员工的评选，我感到万分的荣幸。心情非常激动，因为这个荣誉即是对我多年来亲切工作的褒奖，也是领导和同志们长期支持帮助的成果。
作为一位金融工作者，我一直都在深思：应该怎样让我们的青春度过的无悔无怨？入行xx年以来，凭着对银行事业的满腔热忱、执着追求，我兢兢业业、勤 ……此处隐藏8402个字……分，包括两座高炉和六座卡鲁金式顶燃式热风炉耐材砌筑。刚到那里，项目部给我安排的工作主要是负责监督热风炉耐材砌筑质量。看到我每天在施工现场爬上爬下，钻进钻出的，起初工人们都不理解我们大学生为什么要来干这行“苦差事”。面对他们那好似怜惜的目光，我曾彷徨过，犹豫过，也曾一度想放弃过。后来，是身边的同事给我莫大的鼓励，他们告诉我不管干什么都要从小事做起，从基层做起，既然选择了这行就要干一行爱一行，不要在乎别人的说法和看法。在他们的帮助和支持之下，我从低落的情绪中走了出来，以一名施工企业职工应具有的责任感和事业心投入到我的本职工作中去。应该说，在元立项目部，使我真正意义上完成了从学生到公司员工的角色转变。
去年九月中旬，我被分公司调到江苏申特工程项目部。那时，项目部分别有两项工程在同时开工，即申特5#热风炉改造工程和昌兴炉料1#2#3#石灰窑耐材施工工程。这两项工程分布在不同的施工区域，分包给不同的施工队伍，加上项目部管理人员不多。项目部经开会讨论后，决定让我这个新人负责昌兴炉1#2#3#石灰窑耐材施工工程的一切事宜。整个石灰窑工程使我面对很大的压力和挑战。从熟悉工地、完成工程开工前的准备到开工后的现场技术、质量、进度把关，从协调配合现场其他施工单位工作到联系设计院、甲方更改施工图纸。由于相对比较缺乏经验，施工中的每个环节我都要亲自去经办和参与。通过这样，使我不仅更了解了工程中存在的重点、技术难点，并且从中汲取了许多宝贵的施工经验。三个多月的时间里，我按时出勤，坚守岗位，为使工程保期保质完成付出了自己的全部精力。当我看着由我现场负责的3座石灰窑、一座球团竖窑的顺利竣工并投入生产时，当领导和客户代表向我投来赞许的目光时，我感到从来没有过的欣慰和成就感。随后至今，我又参与到申特热风炉改造施工中来，负责技术、资料、现场协调等工作。虽然其间我的工作也出现过不少波折，但正是因为这样我才领悟到工作的挑战性，通过挑战不断充实自己。
作为施工行业的一名技术管理人员，我深知学习的紧迫性和重要性。所谓学海无涯，活到老就要学到老。在如今这个知识爆炸的年代里，靠校园里学到的理论知识水平是远远不够的。在施工企业里，真正的行家不是会说的而是会做的。人才是企业第一资源，随着企业不断深入的发展，只有不断从实践中不断学习、不断积累，又不断地应用到实际施工中的人才才能满足企业发展的需求，才能成为企业的顶梁柱。为此，我在实际施工中，不懂就问，不会就学，不好就练，不少领教过工人师傅们的高招。另外，我还报名参加了今年公司组织的质量员培训考试。作为一名公司的新员工，我要做的就是不断的适应时代的发展，紧跟上海公司改革发展的步伐，不断的丰富自己实际施工经验，充实自身的专业技术知识储备，提高自身的素质和工作能力，随时准备在企业需要时贡献自己的才智。
在日常生活上，我积极处理好与同事的关系。因为我们是施工企业，施工企业的员工在各个工程项目部之间的流动换岗是很平常的。例如，我就在一年的时间里先后调派到两个项目部负责不同的工作。我觉得大家能够聚在一起，组成一个密不可分的集体，这本身就是一种缘分。所以，一直以来，我都很珍惜同事之间的感情。时刻牢记“先做人后做事，低调做人高调做事”的生活方式，因为我深知，在施工项目的平日生活中，同事之间一直保持着互帮互助，团结一致，精诚合作至关重要，这不仅关系到我们日常生活能否过的愉快和充实，还直接关系到整个项目部的凝聚力和战斗力，甚至关系到了分公司的经营效益。我很幸运，身边的领导都平易近人，他们如同长辈一样和蔼可亲；同事们善良朴实，他们无微不至地给我关心。像对待徒弟一样传授我技能的同时又对待孩子一样包容我的缺点。使我溶入了这样一个团结战斗的集体，溶入了这样一个温暖的大家庭。在这么一个大家庭里，工作时我才把他们当作领导、搭档或者师傅，平常我把他们当成了朋友或长辈。与朋友或长辈相处，何尝不是一件非常开心和受益的事情。
当然，我也深知自身还存在着一定的不足。例如我的专业技术本领仍有待在今后的工作中提高，需在工作中与他人加强交流。还有，在工作过程中有时显得过于“急性子”，过于注重工作进度而对工作中一些具体环节欠缺全面性考虑。但是我有信心在今后的工作、学习、生活中继续保持自己的优点，不断改正自己的缺点，努力提高各方面的素质，同时也为项目部、分公司及总公司取得更加喜人的业绩付出自己的全部本领和力气。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。回首一年，我倍感欣慰，我从一名不谙世事的学生，成长为一名要求进步的公司员工，一路走来各种滋味自己深有体会。人生的道路刚刚开始，工作第一年公司各级领导和同事们对我工作的肯定和支持将会成为我不断前行的坚实动力！我会不断思索和寻求，用全部的青春和热血，为公司的发展壮大贡献自己的一份力量，书写我的人生中浓墨重彩的一页！
自荐人：笑嘻嘻
江苏申特工程项目部
20xx年5月18日
优秀员工自荐书15首先，能够参加这次优秀员工的评选活动，我十分荣幸也非常兴奋，感谢领导能够给我这次评选优秀员工的机会。本人于20xx年10月10日进入五舟生产部，一个由一群有活力，有干劲，有激情的年轻人组成的团队。在装配这平凡的岗位上，我踏实、勤恳的做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事。在组长的细心指导下，能够每天保质保量地完成任务，不拖装配组的后腿。我一直相信，有前因定有后果。终于皇天不负有心人，在我入职半年后，于20xx年4月份在部门经理的信任与支持下，当上装配组组长一职，这是我职业生涯重要的一步，谢谢领导对我的肯定。
在其位，谋其职。在装配组组长这一职，更多的是责任与担当。在这个位置上，我学到的不仅仅是装配的技能，更多的是我学到了很多为人处世的道理，怎么去管理组员。在与组员、领导及其他部门同事的沟通与协作当中，深感自已日益成熟与进步。
在工作中我认为让我学会最重要的两点：一是沟通；二是管理。
1，装配是生产的第一道工序，是生产的火车头，车头停，意味着后续工序无法完成。在工作中，经常出现作业指导书由于客户要求没有及时更新，缺料，出货顺序安排等等一系列的问题。当问题出现时，作为装配组组长，就需要我进行协调，与各部门进行沟通协商，将信息及时有效反馈给其他同事，保证产品能够顺利完成。在此期间，需要的是自己的耐心，细心以及责任心；
2，装配组是我们生产部三个组中人员最多的一组，在管理上难度相对就比较大。在工作中，我做的就是，给组员足够的自由，但是前提是每一个组员都要保质保量完成任务；对于在工作中出现的些许问题，会组织组员开会共同商量解决办法，也会找每个组员单独聊天，了解他们出现问题的原因，及时总结反馈给经理，并作出解决的方案。
很荣幸能参加这次竞选，这是激励，更是动力。在今后的工作当中，我将不断完善自我，与各同事一起为我们公司明天的出一份力，也许一个人的力量很小，但团队的力量无限。让我们一起努力！
